| Оказывается, в Украине существует компания под названием "Барабан" (http://www.baraban.biz.ua/about), которая занимается организацией корпоративных праздников: "Для нас корпоративный праздник - это больше чем просто веселое времяпрепровождение сотрудников компании по какому-то поводу, это ещё и важный инструмент воздействия на персонал. И мы умеем им пользоваться." Однако от барабанов в компании только название. Тем не менее, в разделе "Задачи" перечислены интересные вариации праздников, в которых могли бы участвовать и этнобарабаны.
Итак,
"Любой корпоративный праздник студия «Барабан» понимает как эффективный инструмент достижения поставленных задач и это может быть: · праздник-благодарность, как выражение своего внимания и заботы к персоналу, партнерам, клиентам
· праздник-подарок, как своеобразная премия за достижения или за лояльность компании
· праздник-традиция, как дань укоренившейся традиции проведения праздников и подтверждения стабильности компании и неизменности ее принципов отношения к персоналу и партнерам
· праздник-инновация, когда надо привить мысль о новшествах в компании, изменить отношения к структурам и рабочим процедурам компании и откорректировать корпоративные ценности компании
· праздник-мотивация, для придания нужного энтузиазма в работе и желаемого коллективного настроения (team-spirit)
· праздник-образ, для изменения имиджа компании в глазах, как сотрудников, так и партнеров, изменение их отношения к компании и работе в ней и с ней
· праздник-сплочение, для развития горизонтальных и вертикальных неформальных связей, навыков командной работы (team-building)
· праздник-разрядка, для снятия накапливающихся в процессе работы межличностных конфликтов, улучшения психологического климата, увеличения взаимного доверия
· праздник-тренинг, для вырабатывания и укрепления нужных стереотипов и алгоритмов поведения, установок на совместное достижение результатов, взаимопомощи, взаимопонимания и взаимного доверия."
Источник: http://www.baraban.biz.ua/about | 
